面试了两家，我问公司交社保情况，面试的人一直问什么时候打算有孩子。后面果断没去，面试的第二家只问了婚姻住址，没问生孩子没。上班半年去检查身体，医生说我卵巢情况是不好怀孕，让我不要避孕，结果第一个月就中了。当时入职五个多月，都不好意思告诉公司怀孕了。

回复 w1543567279332
厉害了，领导怎么说的

也没说啥，反正也没给脸色，跟平时一样，至少面上说让我自己多注意休息，说工作安排尽量照顾一下我

才上班第五个月就怀孕了，开始不好意思跟老板说，后面产检去医院老是请假，领导问我就说了。现在怀孕快七个月了，同事领导倒是暂时没怎么为难我，但是年前老板让人事跟我谈，能不能到时候休产假时月子做完就早点回来。尼玛，产假就才98天，出月子就想让我回来上班。我跟人事说，到时候看宝宝情况，不粘人也可以早点回来，粘人估计要多在家修。感觉怀孕目前心里压力很大。

被问了

入职半年怀孕了，刚测出来确实不敢说，想等着肚子大了看出来再说，因为是销售岗位，当时部门也很缺人，担心影响部门的人员稳定性……领导的态度明显是有变化的，资源分配不公……要不是缺人的话，简直可以忽略孕妇的存在……

回复 菲宝嘟嘟
每次都会问道这个问题，而每次复试结束通知结果也因为这个不予通过。今天刚去面试一家新公司，也被问到了，唉，我们这久怀不上的本来就心酸，还要面临职场压力，好辛苦。

真的是心酸哦

回复 t1525403596374
简历上就有婚育情况一栏，领导看了问打算什么时候生娃，我直接说随缘，过后觉得应该说还年轻不急才对，不过幸好也没因为这个不被录取。入职差不多半年怀孕，3个月之后和领导汇报，领导是女领导，很理解工作也照顾，就不懂领导实际是不是也这样想，不过怀孕不可能把我开除了，所以还是努力工作，产检也尽量选周末时间

和我的情况差不多，我都是挑一周只休息的那天去产检，然后还加班，坚持工作到1月底35周……

这两天刚被两家公司以已婚未育为由拒绝

想看结果，开

回复 时刻欢迎你
来公司三年了，去年老板问生育计划，就打过招呼了。老板很好，待遇不错，然而，现在还没怀，尴尬

我也是哈哈哈，去年5月份老大问我，还明确说2019年5月份左右生，估计到5月份还没怀上都有可能

回复 龙彦如
和我的情况差不多，我都是挑一周只休息的那天去产检，然后还加班，坚持工作到1月底35周……

感觉能不占用工作时间，领导应该意见没那么大

回复 冰羌
我也是哈哈哈，去年5月份老大问我，还明确说2019年5月份左右生，估计到5月份还没怀上都有可能

说多了都是泪！公司觉得我巨踏实，还要升职呢。

基本都会问

有问还特别在意

回复 六月11
怀孕了，还没敢说出来

哎,我还在还因育龄期而不敢换工作，现在这边公司快倒了，一人做两人工作，非常压抑

哎,我还在还因育龄期而不敢换工作，现在这边公司快倒了，一人做两人工作，非常压抑啊

回复 q1519468186702
现在想换工作，一直因为育龄未育不敢换

我也是

回复 斑比miaomiao
考公务员明确不歧视孕妇，即使怀孕也可以录取，体检的时候一些项目可以先不做的

考得上吗