无良私企，

他们不可以辞人的，有这种做法就可以告他们

产前假一般都是提前十五天，这关键看老板，有些老板你提前两个月请假都可以。你这老板还是个女的呢，真不厚道。
<br/>怀孕期、哺乳期都是不可以辞退的，她若真想辞退你，支持你去告她！

这种人多了，我没怀孕的时候老总给加了工资，让好好工作，还承诺一堆的福利。过了2个月我怀孕了便让我自己离职，很恶心的一个人，我和他大吵了一架……现在我还在上班，只是福利什么的都没有了，原因是因为我怀孕了。我合同是7月到期，老总说不会和我续签。

跟丫死磕到底

加糖的豆浆 发表于 2012-3-7 09:32
<br/>顺产90天的家，剖腹产105天，你才30周，现在请假，还没生，你就该来上班了吧！一般顺利的话，都是提前两周 ...

<br/><br/>额 这么MM没有常识吧 产前假最长可以请2个半月 但提前是孕妇提出申请 公司也同意的前提下。

《劳动法》规定孕妇是不能辞职的，而且生孩子有生育保险也可以报的，还要休产假，不管什么单位都不能随便辞孕妇的。祝LZ跟宝宝健康~~

你们公司这样做是违法的

原来女老板一点都不理解女人.

让医生开个请假单不可以嘛？