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疯了疯了,孕妇就要没有年终奖么?

  • em81好歹也在公司干了一年了,现怀孕5个月,之前只请过一个星期保胎假,一直上班的,居然没有年终奖,愤怒啊!
    讨论区
  • 少给也不能没有啊,你们年终奖多少啊,没有就没有吧,有宝宝在就行em26

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  • 单位就是这样了,才不会管你是不是孕妇了,我请假保胎的时候就只给基本工资,奖金什么都没有,基本工资还得扣一半,我都在单位干4年了,为了宝宝,忍了吧,不过你才请了一个星期就一点不给有点过分了,我请了两个多月假呢
  • em67em67我们公司有的,到现在我还坚持再工作岗位上,不过明天就能放假了。楼主向你们老总讨个说法去。
  • 孕妇就要这样被歧视么?不是钱多少的问题,我是觉得起码尊重下我们,毕竟我现在跟以前工作量相差不大,甚至还要多的任务给我,都在尽心尽责的在做,觉得自己太不值了
  • em49没遇到过,没有奖金,但是13薪是照发的,根据前一年的平均工资发的。哪怕请假半年,也可以拿半个月的13薪。制度问题吧
  • 年终奖应该是按照一年里工作的时间按比例给的,楼主麻麻只请了一星期的假就不发,的确有点过分了,不过是不是单位有其他的考虑,如果觉得气不过的话可以找人力的人问问。
    <br/>不过话说回来,对于咱们来说,只要宝宝健健康康平平安安的,其他的还有什么能替代呢?想开些,就好了
  • 是挺过分的,怎么样也为公司付出了一年的时间了
  • 我们公司没有年终奖多少的明文规定,感觉想给多少给多少。找人力吵也没有依据的。但是现在就是觉得不公平呀,不过话说回来,只要宝宝健健康康的就好,其他的随他们去吧,反正按照法律规定的产假什么的绝对不能少,这是我的底线了。。。
    <br/>  
  • 呵呵, 今天刚发了年终奖,本来以为自己大着肚子经常迟到早退BOSS会少给不少,结果惊喜呀,居然比去年还多!开心的不得了~~
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