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怀孕了有先兆流产症状,单位不给请假,怎么办啊?我要和恶势力斗争到底!

楼主: 水晶梦宝
7048044 楼主
谢谢亲的鼓励,爱你!
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怀孕了,由于40几天时有点出血,医生诊断先兆流产,让卧床休息。我们部门人手少工作量大,我好不容易请了一个月假,现在再去续请居然不肯批。大领导还说保胎不是病,气死我了!我现在孕吐反应严重,已经瘦了10多斤了。不是我不想上班,实在是没办法啊。领导不肯给我们部门加人,居然还说难道因为我要怀孕就得养着个闲人等着我怀。真把我气坏了!我是结婚一年多了才怀上的,他们难道不知道女人结婚会生孩子很正常吗?

[ 本帖最后由 水晶梦宝 于 2010-12-1 14:03 编辑 ]
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八级宝宝 |
我们头儿还好,我刚孕46d的时候也是先兆流产,直接就躺家里一个礼拜,等上了班才补的请假单,结果还被退回来了,让我不用跟上面报备,免得奖金啥的被扣,那是12月初,我们办公室最忙的那段时间。本来还想继续请几个礼拜的,不过头儿说如果我不舒服可以直接在家休息,只要跟办公室里的同事说一声就好,都不用告诉他。这样我反而不好意思了。回到单位上班之后,本来要在外面跑的工作也不安排给我了,只是坐在办公室里,有什么打打字之类的轻活才给我做,办公室里的同事也挺好的,都帮着我做。呵呵~em14偷笑ing~~~~~~~~~
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十级宝宝 | 备孕中 |
领导明显要你辞职啊
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43
十一级宝宝 |
别辞职,去单位把假条扔给领导,爱批不批,你不去上班就好了,只要你不提出辞职,他现在拿你没办法,等宝宝生了再考虑辞职的问题。
<br/>我上次怀孕就是先兆流产,请假没批,我就坚持上班,最后宝宝没了,我那个后悔啊,后来领导来看我,还对我说:她认识的一个女的先兆流产,孩子保住了,但孩子生下来后是6个手指头。
<br/>TMD,这种人都不说人话,现在想想还生气,后来我一上班就辞职了,这种没人性的单位不呆也罢。
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44
天使宝宝 |
让医生开假条,然后就不去了。国家法律规定不允许辞退怀孕员工
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二级宝宝 |
我现在也是怀孕有21周了,公司百般的刁难我,公司又要给我更换岗位,我不想干公司就想让我自己辞职,现在因为先兆流产医院给开了证明,去公司请假还说不给发病假工资,简直是太可恶了,现在医院假条也最多能开两个星期的,上班心情也不好,真是烦
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