先商量不行的话，直接不干了

按照劳动法，他现在不能炒你，你可以要求请病假，看样子你的老板不是好人，所以就硬碰硬好了，当然是宝宝重要，这个都不能理解，和他就没有什么好说的了。

他就是要逼你离职的。

让医院开保胎证明。就是要休病假。看他怎么说。

你就说，医院证明也开了。如果你一定让我上班，到时候宝宝保不住。我要告你侵犯妇女儿童。哼~~~~

原帖由 liangfang 于 2009-3-9 04:07 发表 你去医院开病假条给你老板,甚至你可以直接把怀孕证明交到公司,他如果敢辞掉你的话,你直接去劳动部门告他就可以了

 

这种老板最可恶了。

他就是想让你离职。不想你休产假，还拿他的工资。

就是要告他。

谢谢各给姐妹给我支招！

我们单位的性质特殊，我是穿军装的，老板就是我们对导师的“尊称”。

所以服从是我们的天职，没有办法抗拒的。

我已经去上班了。

以后有机会一定要选个好职业。

 说真的,老板有点没人性呢.

         

 但在女性的利场上,我建议问宝宝想想吧......

        早期工作一定要做好,否则再多的金钱也买不到我们做母亲的爱呀...

               所以老板那么无情,那么你就辞吧.我相信你老公一定会给宝宝一个好条件的.加油!

不符合劳动法，告他去

他就是逼你自己辞职呢，不想负担孕妇。劳动法规定不允许开出孕妇，你该休息休息，他辞退你要付好多钱哒。你怕了听他的了就中记啦！