是不是所有人当了公司经理就变质。

亲宝宝亲亲

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35966 楼主直达楼

谢赞，祝你好孕快快来

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事情是这样的。一直也有想过公司报销生育险的事情。其实之前有去社保咨询过生育险怎么报销。想着快离开公司了，与公司行政交涉问清楚是怎么样一个流程（之前生育报销都是行政在负责）结果，下去行政部问行政部经理生育报销资料。一问说是政策变更不知道，叫我们自己去问社保局。再问及是否行政部来办理报销手续。人家也是说我们自己去报销。这些真的都没关系，都是一些小事，没有指望他来给我们处理，只是感觉态度问题，傲慢无视我们。再最后问及产假几天（因为后面涉及公司给我们出几个月的公司社保部分，个人自己承担），人家还来一句不知道，问社保局。这时真的有点火气来了，我也表示，我们在这边上班当然先尊重公司的意见，问下你们行政部，你们到好。什么都推的一干二净。你们作为公司得行政部居然连产假几天都不知道。（其实是知道，不肯告知）后来也想着随他了，我们又不能把他怎么样。到最后，有个老乡（算公司领导）实在看不下去。问这个行政部经理，有没社保电话，给我们一个我们自己去问。我其实这个时候并不稀罕什么电话。果真不出自己所料，得到的回答也是不知道。这个经理我们是第一次交涉，没想到得到确实如此无礼的忽悠。难道真的当个经理就这么了不起，自以为是。行政部实则员工服务部，今天彻底是大改观。公司其实存在很多很多推来推去的案例，很难想像会发展至今。我回办公室时故意向某同事吐槽了下。我们的经理也在，全程不发表任何意见。突然很心寒。想着自己小腿这两天水肿越来越严重。今天我就向经理再次提出，我的腿水肿严重，我就做到4/15.结果得到的也是推脱的话。她叫我跟行政部打招呼。记得怀孕三个月就已经和经理说怀孕的事情。现在没有招到人难道还是我的错吗？人人都会如此推卸责任。我也想好了，可能要顺利拿到这次生育保险金可能会比较难。随他去吧，我们不能改变别人，但要做好自己，无时无刻都要记住提升自己！好好疼惜自己，既然他们这么对我，我也不会替他们想太多，干太长久！好好爱惜自己的身体，今天发生的这些事让我明确确定决定4/15正式休息。

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