如果保险断缴了就不能领了。还有要看你单位在产假期间有没有发你工资。

小兔仙女 发表于 2012-6-26 15:14
<br/>如果保险断缴了就不能领了。还有要看你单位在产假期间有没有发你工资。

<br/><br/>是的
<br/>没交社保是不能领生育保险的

你最好这样，你产假正常休，在你宝宝出生以后，休假期间就去把生育补贴给领了，这样假期到了在提出来离职，公司社保也是应该给你i交到提出离职的那个月。请假期间公司是不给发工资的，但是必须给交社保，自己的一部分也是要自己承担的。

领生育保险和单位没有关系，不需要单位出证明什么的，只要是你的社保在正常交的状况下就可以了

回复 ~~瓶中鱼~~
你最好这样，你产假正常休，在你宝宝出生以后，休假期间就去把生育补贴给领了，这样假期到了在提出来离职，公司社保也是应该给你i交到提出离职的那个月。请假期间公司是不给发工资的，但是必须给交社保，自己的一部分也是要自己承担的。

我们单位只要请假连续一个月就不给承担医疗费用了