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关于晚育年龄和休假单位待遇

970644 楼主
谢赞,祝宝宝快乐家庭幸福!
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  马上就要生宝宝了,很激动啊,今天去领导那请假,就晚育年龄讨论一下,因为本人在四川,所以根据《新四川省人口与计划生育条例》,已婚妇女24周岁以上生育第一个子女的为晚育,产假视为出勤,工资、奖金照发。有相同问题的姐妹我可以帮忙解答一下··em32
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11
十级宝宝 |

母乳喂养可以请一个月啊!真好!我们领导也抠门!

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12
十级宝宝 |

哗,很好呀,我还没请示,不知道能请几个月假,听说三个月,我都30了也算是晚晚育了吧,真希望能休四个月假,(孕初期请了二个月假,工资发了40%,没其他)

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13
七级宝宝 |

我们单位也很差劲,产假90天,晚婚晚育加15天,剖腹产加15天,独生子女证+30天,我顶多5个月产假。

说说待遇,三个月以内效益工资50%发,超过三个月的部分20%发,

我们单位主要靠效益工资的。

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14
六级宝宝 |

我们单位无论晚育不晚育,产假全六个月,工资照发,不给奖金。也还好了。

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15
十级宝宝 |

晕,我是公务员,今年28,我们单位可以请半年产假。注明:山东

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天使宝宝 |

我在成都,私企

产假90天+晚育30天,就是4各月

不过我休息了2个多月就上班了

还有90天之内,你要抓紧报销生育保险哦,超期就报销不到了

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十一级宝宝 |

听听我们的就知道什么是地狱了。我们生孩子要排队,领导同意你什么时候怀才能怀,提前有了奖金全扣。另外产假没有特定的,他们觉得你差不多了,就会打电话叫你去上班。不去的话,以后混起来就拼命给你穿小鞋。我一个同事剖腹产的,2个月的时候就打电话叫她,结果那会刀疤那还在发言,最后晚了几天也来上班了。不把人当人看。(我在学校上班)

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18
十五级宝宝 |

我以前的单位,同事请产假请的10个月!

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19
七级宝宝 |

17楼的真可怜,地狱式的折磨····em40 

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20
十五级宝宝 |

我生了宝宝两个多月的时候还要去开会呢!真希望到时身体恢复得好!

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