wzem 发表于 2013-2-1 09:16
<br/>美眉，你错了
<br/>
<br/>私企其实很怕劳动纠纷的，劳动部门找上茬敲他一笔就够他们受的了
<br/>

<br/><br/>嗯，我正打算过完年就请病假，这几天赶上感冒了，不舒服，但是有些工作还没有做完，为了不让他们留话柄，我把工作做完就休假，其他的我也不管那么多了。现在好心得不到好报

Alee 发表于 2013-2-1 09:07
<br/>他要是真有关系，就直接开除你，不用大费周章刁难你了
<br/>理直气壮的请病假吧，就算他爸是李刚，拿孕妇也无奈 ...

<br/><br/>不管他了，爱咋咋地

我们公司待遇一分不少，但是就是很辛苦，怀孕也得出差。。。

我办公室无男同志比较庆幸，就是岗位是写材料，所以需要对着电脑，这点比较讨厌，别的还好。

怎么会有这样的领导太那啥了吧，建议楼主不要上班了，容易生气，心情不好对宝宝也不好

天，你们领导怎么可以这样的，好歹你也是孕妇，孕妇是不能吸二手烟的，办公室怎么能允许吸烟呢，我们整个公司都是无烟区。我现在怀孕26周多了，从我们领导知道我怀孕以后，都没交代什么工作给我，基本上每天来上班都是坐着玩的，我们领导还常跟我说，怀孕了该请假休息的还是要请假休息的，同样是男的怎么区别就这么大呢。

xx521880 发表于 2013-9-4 15:23
<br/>天，你们领导怎么可以这样的，好歹你也是孕妇，孕妇是不能吸二手烟的，办公室怎么能允许吸烟呢，我们整个公 ...

<br/><br/>乖乖，现在宝宝已经健康出生，产假也休完，回到公司上班，领导态度还不错，整天闲着没事做，孩子她姥姥说了，等看你们公司坚持不了多长时间了，等倒了再安心在家看孩子吧，哈哈

这种操蛋公司离开也好，直接请假到产假结束。
<br/>又不能开除孕妇，拿了生育津贴就走了。

b5993743 发表于 2013-9-29 13:55
<br/>这种操蛋公司离开也好，直接请假到产假结束。
<br/>又不能开除孕妇，拿了生育津贴就走了。 ...

<br/><br/>我是离预产期前一个月请假的，现在休完假回来上班，哺乳期公司也是不能开除的，我现在天天没什么事，而且还可以提早一小时下班，现在就等着公司倒闭了，哈哈